关于印发万宁市中小学教职工请假暂行规定的通知

移动版  2015-03-18 09:43  来 源:摘自网络  字号:

  万宁市教育局关于印发万宁市中小学教职工请假暂行规定的通知

copyright dedecms

各中学,中心学校,局直属单位: dedecms.com

  现将《万宁市中小学教职工请假暂行规定》印发给你们,请认真贯彻执行。 织梦好,好织梦

  

本文来自织梦

2014年3月20日 内容来自dedecms

  万宁市中小学教职工请假暂行规定

织梦好,好织梦

  根据《海南省机关工作人员病事假暂行办法》(琼办发【1995】33号)、《海南省人口与计划生育条例》等有关规定,为规范我市中小学教职工请假管理,结合实际,制定本暂行规定。

织梦内容管理系统

  一、请假种类 内容来自dedecms

  ①事假 ②病假 ③婚假 ④产假 ⑤探亲假 ⑥丧假 ⑦其他 copyright dedecms

  二、请假期限

织梦内容管理系统

  1、丧假为10天,婚假、探亲假一般为7天,符合晚婚条件(男25周岁,女23周岁以上)的初婚者,除国家规定的假期外,增加晚婚假10天。

本文来自织梦

  2、产假为98天,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;已婚女性24周岁以上生育第一个子女的,增加晚育产假15天;领取《独生子女父母光荣证》的,除享受国家规定的产假外增加3个月的产假。 织梦好,好织梦

  3、接受计划生育手术的,按下列标准享受假期:①施行输精管绝育手术的,休息7天;②施行输卵管绝育手术的,休息21天;怀孕不满3个月终止妊娠的,休息25天;③怀孕3个月以上终止妊娠的,休息42天。

织梦内容管理系统

  同时落实两种计划生育手术的,假期合并计算。 内容来自dedecms

  4、病假每次最长限批一个月(30天)。 织梦好,好织梦

  三、批假权限 copyright dedecms

  1、请假7天(含7天)以下,由学校校长批准(小学由中心学校校长批准,下同)。 织梦内容管理系统

  2、请假7天以上,由市教育局分管副局长批准。 dedecms.com

  四、请假条件

copyright dedecms

  1、符合晚婚条件的初婚者请婚假,须提供身份证和结婚证。 织梦好,好织梦

  2、请产假须提供《海南省居民生育服务证》和《出生医学证明》;要求增加3个月产假者,须提供《独生子女父母光荣证》。 织梦好,好织梦

  3、请病假须按以下要求提供相关材料

dedecms.com

  (1)门诊治疗提供:市(县)级以上医院出具的疾病证明、病历手册和医院配药缴费发票。

dedecms.com

  (2)住院治疗提供:住院疾病证明、病历卡和住院缴费发票。 织梦好,好织梦

  4、45岁(含45岁)以下的女教职工请假,须提供《万宁市已婚育龄妇女计划生育三查服务证》,若“三查证”注明“无环有孕”字样,须再提供市计生部门出具的“第一孩怀孕”证明;超过45周岁者,须提供本人身份证。 copyright dedecms

  5、请事假,一个学期严格控制2次以内,育龄妇女教职工连续请第二次假,原则上要求当事人亲自办理。

织梦好,好织梦

  五、请假程序

织梦内容管理系统

  1、本人填写请假审批表。 copyright dedecms

  2、学校领导审核,村小由学校负责人(校长)审核后再交中心学校校长审核。单位领导审批前,应具体了解请假人的实际情况,签署是否准假意见,并明确注明请假起始时间。 本文来自织梦

  3、报市教育局人事股审核。

织梦内容管理系统

  4、最后分管副局长审批。 织梦内容管理系统

  5、局人事股核实出具“请假通知书”交学校存档。

内容来自dedecms

  六、请假期间工资及绩效发放标准 dedecms.com

  (一)病假期间按下列标准计发工资:

织梦内容管理系统

  1、病假二个月以内的,病假期间工资照发。

copyright dedecms

  2、病假超过二个月的,从第三个月起,工作年限满十年的,工资照发;工作年限不满十年的,发给本人工资的90%。 本文来自织梦

  3、病假超过六个月的,从第七个月起,工作年限满三十年的,工资照发;工作年限满二十年,不满三十年的,发给本人工资的90%;工作年限满十年不满二十年的,发给本人工资的80%;工作年限不满十年的,发给本人工资的70%。 织梦内容管理系统

  4、获得国家级或省部级劳动英雄(英模)、劳动模范、先进工作者称号,仍保持荣誉的,病假期间的工资照发。

织梦内容管理系统

  5、病假超过6个月的,从第7个月起,不计算连续工龄。 织梦内容管理系统

  (二)事假期间的待遇 dedecms.com

  事假全年累计超过15天的,其超过天数的工资按本人工资的50%计发;超过30天的,超过天数本人工资停发。 本文来自织梦

  (三)病假、事假绩效发放标准

dedecms.com

  病假、事假的人员当月累计满1周的,停发当月奖励性绩效工资(按教职工奖励性绩效工资人均水平计),病假、事假累计达一个月的,停发一学期奖励性绩效工资(按教职工奖励性绩效工资人均水平×5计算);请产假的人员,产假期间按照教职工奖励性绩效工资人均水平发放。

织梦好,好织梦

  七、有关要求 copyright dedecms

  1、各学校(幼儿园)要认真做好教职工的考勤登记工作,按月统计公布,严格执行请假制度,杜绝教职工在编不在岗“吃空饷”现象。 dedecms.com

  2、各学校(幼儿园)校长(负责人)为单位教职工考勤工作的主要责任人,若有弄虚作假或隐瞒包庇、擅自聘用他人顶岗、越权批假、离开岗位不办理请假手续等现象,将依法追究主要责任人责任。

本文来自织梦

  3、长期休病假的,要定期向单位出具医院证明。弄虚作假取得证明休病假的,按旷工处理。 织梦内容管理系统

  4、请假期满应按时到岗工作,并报学校销假。 织梦好,好织梦

  5、本规定由万宁市教育局负责解释。 copyright dedecms

  6、本暂行规定自发文之日起执行。 内容来自dedecms

转载请注明出处: http://www.10000uw.com/view-10105-1.html