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本站讯（徐良伟 王伟）海南省万宁市重视河湖基层管护员队伍建设，注重发挥基层一线管护员在巡河管河护河的基础性作用。该市按5至10公里标准招聘1名管护员的原则，向社会招聘第一批64名专职河湖管护员，并结合河流河段的实际，将他们分派到全市13个乡镇，负责基层一线巡河管河护河的日常任务。自7月1日上岗一个多月以来，他们巡河护河热情持续高涨，清河效果十分明显，是一支活跃在河湖管护一线的生力军。
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该市第一批共64名专职河湖管护员主要来自各镇、区优先招聘大学生、退伍军人及贫困户家庭成员。平均年龄35岁，部分为大中专毕业生，综合素质比较好。他们分段分岗不分家，负责对该市第一批50平方公里以上的河流日常巡查清河工作，及时发现、制止及上报责任河湖段存在的问题，负责河道日常垃圾清理和保洁工作。
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虽然这些专管员的工资待遇不高，但他们不计得失，任劳任怨、乐于奉献。他们以生态环保为信念、以爱护河流为使命每天保持巡河，在工作日的早上七点钟，他们就起床开始巡河、清河，认真写巡河日志。以该市河长办给兴隆管委会配备的5名专职管护员工作为例，他们主要负责的太阳河兴隆段巡河捞垃圾工作做得有声有色，上岗一个月来，已经清理80多吨各类垃圾。从7月1日起至8月5日的30多天时间里，全市第一批64名专职管护员共清理河道垃圾已超过了130吨，清河效果十分明显。这些专职管护员在巡河护河的同时，还主动担负起对河流沿线群众的教育引导，奉劝他们增强环保意识，切忌乱扔垃圾。他们表示：愿做海南基层生态保护工作的宣讲员、播种机。
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为了解决专职管护员的后顾之忧，万宁市河长办积极协调市财政支持，为管护员工作保驾护航，切实解决专职管护员的实际困难：一是按照每月3280元的基数为64名专管员缴交“五险”；二是近期已争取到财政经费，为64名专管员购买巡河用的摩托车；三是计划购进一批用于工作的互联网对讲机，实行区域工作信息无缝对接，提高解决河湖问题的效率。
该市河长办负责人表示，今后将视情况，结合实际，拟再向社会招聘第二批专职河湖管护员，进一步充实基层河湖专职管护员队伍。进一步采取措施，建设一支具有海南视野、万宁特色的强有力的专职管护员队伍，为万宁市生态文明建设提供基础性巡河护河支撑保障。 dedecms.com