一、忠诚——忠心者不被解雇
单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。 织梦好，好织梦
1、站在老板的立场上思考问题；
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2、与上级分享你的想法；
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3、时刻维护公司的利益；
4、琢磨为公司赚钱； 织梦好，好织梦
二、敬业——每天比老板多做一小时
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随着社会进步，人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不再是公司挑选员工的首要条件。很多公司考察员工的第一条件就是敬业，其次才是专业水平。
1、工作的目的不仅仅在于报酬；
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2、提供超出报酬的服务与努力； 织梦好，好织梦
3、乐意为工作作出个人牺牲；
4、模煳上下班概念，完成工作再谈休息；
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5、重视工作中的每一个细节。 织梦好，好织梦
三、自动自发——不要事事等人交代 dedecms.com
不要事事等人交代，一个人只要能自动自发地做好一切，哪怕起点比别人低，也会有很大的发展，自发的人永远受老板欢迎。
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1、从“要我做”到“我要做”；
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2、主动分担一些“分外”事；
3、先做后说，给上司惊喜；
4、学会毛遂自荐；
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5、高标准要求：要求一步，做到三步；
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6、拿捏好主动的尺度，不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。
四、负责——绝对没有借口，保证完成任务
用于承担责任的人，对企业有着重要的意义，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，一定会失去上级的信任。
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1、责任的核心在于责任心； dedecms.com
2、把每一件小事都做好； copyright dedecms
3、言必信，行必果；
4、错就是错，绝对不要找借口； dedecms.com
5、让问题的皮球至于你； dedecms.com
6、不因一点疏忽而铸成大错。
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